ChatGPT đã nói:
Từ ngày 01/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều thay đổi quan trọng ảnh hưởng trực tiếp đến người lao động và doanh nghiệp. Dưới đây là những điểm nổi bật cần lưu ý:
1. Giảm thời gian đóng BHXH để hưởng lương hưu
Theo quy định mới, người lao động chỉ cần đóng BHXH tối thiểu 15 năm (thay vì 20 năm như trước đây) để đủ điều kiện hưởng lương hưu khi đến tuổi nghỉ hưu. Điều này tạo điều kiện thuận lợi cho những người tham gia BHXH muộn hoặc có thời gian đóng không liên tục
2. Mở rộng đối tượng tham gia BHXH bắt buộc
Luật BHXH 2024 bổ sung thêm các đối tượng phải tham gia BHXH bắt buộc, bao gồm:
Chủ hộ kinh doanh cá thể.
Người quản lý doanh nghiệp không hưởng lương.
Người lao động làm việc không có hợp đồng lao động nhưng có thu nhập.
Điều này nhằm đảm bảo quyền lợi an sinh xã hội cho nhiều nhóm lao động hơn .
3. Thay đổi cách tính lương hưu
Với việc giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu xuống 15 năm, cách tính lương hưu cũng được điều chỉnh:
Lao động nữ: hưởng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng với 15 năm đóng BHXH, sau đó mỗi năm đóng thêm được tính thêm 2%, tối đa 75%.
Lao động nam: hưởng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng với 20 năm đóng BHXH, sau đó mỗi năm đóng thêm được tính thêm 2%, tối đa 75% .
4. Tăng trợ cấp một lần khi nghỉ hưu
Người lao động tiếp tục làm việc và đóng BHXH sau khi đủ điều kiện hưởng lương hưu sẽ được nhận trợ cấp một lần cho mỗi năm đóng vượt. Mức trợ cấp là 2 lần mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH cho mỗi năm vượt. Ví dụ, nếu người lao động có tiền lương bình quân 9 triệu đồng/tháng và đóng thêm 10 năm sau khi đủ điều kiện, sẽ nhận trợ cấp một lần là 180 triệu đồng .
5. Hạn chế rút BHXH một lần
Từ 01/7/2025, người lao động tham gia BHXH sẽ không được rút BHXH một lần nếu không thuộc các trường hợp sau:
Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng chưa đủ 15 năm đóng BHXH.
Ra nước ngoài để định cư.
Mắc bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan mất bù, lao nặng, AIDS…
Quy định này nhằm khuyến khích người lao động duy trì tham gia BHXH để đảm bảo quyền lợi lâu dài .
6. Bổ sung chế độ cho người tham gia BHXH tự nguyện
Người tham gia BHXH tự nguyện sẽ được hưởng thêm hai chế độ mới:
Trợ cấp thai sản.
Bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện.
Như vậy, tổng cộng người tham gia BHXH tự nguyện sẽ được hưởng bốn chế độ: hưu trí, tử tuất, thai sản và tai nạn lao động .
7. Giảm độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội
Luật BHXH 2024 giảm độ tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội, tạo điều kiện cho người cao tuổi không có lương hưu hoặc trợ cấp BHXH được nhận hỗ trợ sớm hơn, góp phần đảm bảo an sinh xã hội cho nhóm đối tượng này .
Những thay đổi trên nhằm mở rộng phạm vi bảo vệ của BHXH, khuyến khích người lao động tham gia và duy trì đóng BHXH để đảm bảo quyền lợi khi về hưu. Người lao động và doanh nghiệp cần cập nhật kịp thời để điều chỉnh kế hoạch tham gia BHXH phù hợp với quy định mới.
Để hiểu rõ hơn về những thay đổi trong chính sách BHXH từ 01/7/2025, bạn có thể tham khảo video sau:
Gọi cho chúng tôi để được hỗ trợ:
Chúng tôi sẵn lòng hỗ trợ bạn trong mọi vấn đề liên quan đến đăng ký kinh doanh và các thủ tục hành chính khác.
